为了集团更好地做好变革转型，进一步提升集团中层管理者的领导能力及素质水平。

        4月27日-4月29日，集团先后在瑞林公司、海科大厦、海科公司组织了三场“塑造海科杰出领导人”专题公开课，这次培训由集团董事局主席杨晓宏亲自授课，集团总部及各子公司中层管理人员共计140名参加。

        在培训中，杨主席首先采用一段“揭露脑科学秘密”的精彩视频进行开场，引起了在场学员们的学习探索兴趣，接下来杨主席从领导力的四环模型开始先后讲解了个人素质如何影响领导行为、管理者角色的发展阶梯、学习决策风格、不同类型的人在管理实践中的特点、动机-价值观-行为-岗位匹配度、情商、同理心、六种领导风格、组织的气氛、成功领导者的八项核心能力、赢者通吃的经济学理论。其中在讲述情商和同理心课题时，杨主席又穿插了一段丹“尼尔、戈尔曼讲述同情心”的视频故事，故事情节引人深思，启发了学员的深度思考。

        此次培训，使在场每位学员们都学到了很多塑造杰出领导力的知识和技能，更重要的是引发了中层管理者对自我的评价和思考，启发他们在今后的工作中能够更好地做好管理，为打造中国最具创新和服务能力的企业奠定基础。